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浦发银行总行金融机构部同业营销处处级岗位招聘启事

2023-01-17| 来源:浦发银行

一、适用于所有岗位的应聘要求

l 诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新;

l 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;

l 具有良好的英语听说读写能力,能熟练运用电脑办公软件;

l 特别优秀者,可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件;

l 具有多学科专业背景的优先考虑。

二、报名方式

请下载并填写下方附件《应聘报名表(有工作经验人士)》,通过电子邮件以附件形式发送至nbjp@spdb.com.cn

为使您的简历得到有效筛选,邮件主题、应聘报名表请按此样式填写:“应聘总行XX部XX处处级岗位——XXX(姓名)——有工作经验人士

简历投报截止时间:2023年1月28日

三、招聘岗位列表

序号

部门

处室(中心)

招聘数量

备注

1

总行金融机构部

同业营销处

2

 

四、应聘条件

1、思想政治素质:

思想政治素质良好,有强烈的事业心和责任感,有强烈的开拓创新意识和风险合规意识,敢于担当,无违纪违规记录。

2、从业经历及工作表现:

身心健康,具备5年及以上与应聘岗位相适应的从业经历,专业素质和管理能力较好,工作表现良好,近2年在现职工作岗位考核情况良好。

3、学历要求:

具有大学本科(含)以上学历。

五、岗位职责简介及专业素质要求

【总行金融机构部同业营销处处级岗位】

(一)工作职责

1、负责对全行金融要素市场客户的牵头营销和直接经营,牵头开展集团成员单位的业务协同;

2、负责申请金融要素市场的各类业务牌照资格,为全行搭建合作平台、推动业务试点创新;

3、承担上述客户的牵头营销推进、业务协同和资源整合职责,负责客户“一户一策”制订及落地,根据客户需求提供相应产品和综合金融服务;

4、负责推动全行各级机构与客户全面合作,持续提升客户综合贡献度和客户满意度;

5、负责牵头与客户开展各类产品和业务合作、创新试点、系统对接,理顺机制,不断提高客户服务能级及集团成员单位协同力度;

6、探索同业客户深度经营的典型案例,牵头推进以客户为中心的经营机制建设。

(二)专业能力及素质要求

1、具有金融、经济、投资、工商管理、财会、营销以及理工科相关专业教育背景;

2、具有银行总分行从事金融机构或战略客户经营工作经历6年及以上;

3、熟悉金融机构行业研究与经营管理,有较好的数字化思维,有较强的研究能力和文字能力;

4、有较强的沟通能力、组织协调能力、执行能力、抗压能力,工作责任心强、合作意识好。

附件1: 浦发银行应聘报名表(有工作经验人士).docx

原标题:总行金融机构部同业营销处处级岗位招聘启事
文章来源:https://job.spdb.com.cn/noticeDetail?id=301171456446356429

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